Wim Coppens

Über Wim Coppens

Das ist meine Geschichte

Meine Mission ist es, Menschen dabei zu unterstützen, wieder Sinn und Passion in ihrem Job zu finden. 
- Für mehr Erfüllung im Beruf und damit auch im Leben.

Wie es dazu kam!

Als langjährige Führungskraft und Geschäftsführer für zahlreiche Firmen im In- und Ausland konnte ich tiefe Einblicke in das Innenleben von Unternehmen erlangen. So durfte ich internationale Organisationen in Europa, den USA und Asien auf- und ausbauen und in diesen Unternehmen relevante Maßnahmen für eine effiziente Organisationsentwicklung erarbeiten und umsetzen. Sowohl in dieser Zeit als auch während meiner späteren Zeit als Interim Geschäftsführer war ich selbst Nachfolger oder habe die Nachfolger*innen bei der Übergabe begleitet.

Hierbei wurde mir eines immer wieder bewusst: ein(e) Nachfolger*in und damit das Unternehmen kann nur erfolgreich sein, wenn er oder sie die Bedürfnisse der Mitarbeiter*innen und der Organisation genau kennt und auf diese Bedürfnisse eingehen kann und darf.

Diese Erkenntnis war für mich dann auch die Initialzündung, eine systemische Coachingausbildung zu machen, um ein noch besseres Verständnis für die Bedürfnisse der Menschen zu erlernen.

In meiner bisherigen beruflichen Tätigkeit habe ich immer die Philosophie vertreten, dass ein Unternehmen nur langfristig erfolgreich sein kann, wenn die Mitarbeiter*innen gerne zur Arbeit kommen und abends auch  zufrieden nach Hause gehen. Dies ist meiner Meinung nach nur gewährleistet, wenn sie dauerhaft intrinsisch motiviert sind.

Das wiederum bedingt, gerade in Familienunternehmen, dass der oder die Nachfolger*in die notwendige emotionale Intelligenz erlernt, das Selbstvertrauen besitzt und die echte Rückendeckung des abgebenden Elternteils erhält, um die hierfür notwendigen Schritte umzusetzen.

In individuellen Gesprächen mit den Nachfolgern*innen, aber auch mit dem scheidenden Elternteil, schaffe ich Klarheit über die aktuelle Situation und die Erwartungshaltung beider Parteien. Bei der Umsetzung des Nachfolgeplans coache und begleite ich die Nachfolger*innen und unterstütze den Elternteil auf ihrem Weg der Transformation in den verdienten Ruhestand.

Als Mentor und Coach unterstütze ich dich dabei, dich zu einem/r erfolgreichen, anerkannten Nachfolger resp. Nachfolgerin zu entwickeln. Ich zeige dir den Weg zur mehr Zufriedenheit und unterstütze dich dabei mit meiner gesamten Erfahrung und meinem Wissen.

Ich bin verheiratet, habe zwei erwachsene Töchter und lebe im schönen Nordrhein-Westfalen auf der Grenze zwischen dem Bergischen Land und dem Sauerland.